Должностная инструкция юриста по корпоративному праву

Дата утверждения:

Общие положения

Настоящая должностная инструкция определяет права, обязанности, ответственность и условия работы юриста по корпоративному праву (далее – Юрист) в [Наименование организации].

Юрист относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [Должность непосредственного руководителя];

На должность Юриста назначается лицо, имеющее высшее юридическое образование и стаж работы в области корпоративного права не менее [Указать стаж] лет.

Юрист должен знать:

• Гражданское законодательство Российской Федерации, в т.ч. акционерное право.
• Корпоративное право, включая вопросы создания, реорганизации и ликвидации юридических лиц.
• Трудовое законодательство Российской Федерации.
• Процессуальное право (арбитражное и гражданское).
• Нормативные правовые акты, регулирующие деятельность организации.
• Основы договорного права.
• Практику применения законодательства в сфере корпоративного права.
• Основы делопроизводства.
• Английский язык на уровне не ниже Intermediate (желательно).

Должностные обязанности

Визирование и правовая экспертиза документации, связанной с корпоративной деятельностью организации, включая учредительные документы, протоколы собраний участников/акционеров, внутренние регламенты и иные документы.

Разработка и согласование проектов договоров, соглашений и иных юридических документов, касающихся корпоративных отношений.

Сопровождение сделок, связанных с приобретением, отчуждением и иными способами распоряжения долями (акциями) в уставном капитале организации, а также иным имуществом.

Обновление и поддержание в актуальном состоянии правовой базы организации, включая мониторинг изменений в законодательстве и информирование руководства о них.

Обеспечение внутреннего контроля (комплаенс) в сфере корпоративного права, направленное на снижение правовых рисков.

Ведение корпоративной работы, включая подготовку документов для проведения общих собраний участников/акционеров, ведение корпоративной книги, обеспечение соблюдения требований законодательства о защите прав акционеров.

Представление интересов организации в государственных и муниципальных органах по вопросам, относящимся к корпоративному праву.

Участие в претензионно-исковой работе, связанной с корпоративными спорами.

Оказание консультативной помощи сотрудникам организации по вопросам корпоративного права.

Участие в разработке и внедрении внутренних нормативных документов, регулирующих корпоративные отношения.

Взаимодействие с внешними юридическими консультантами по вопросам, требующим специальных знаний и опыта.

По согласованию с руководителем привлекать экспертов и специалистов в отрасли права для консультаций, подготовки заключений, рекомендаций и предложений.

Права

Запрашивать и получать от структурных подразделений организации информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей.

Вносить предложения по совершенствованию работы организации в пределах своей компетенции.

Участвовать в совещаниях и рабочих группах по вопросам, относящимся к корпоративному праву.

Представлять интересы организации в судах и иных органах по вопросам, входящим в его компетенцию (по доверенности).

Ответственность

Юрист несет ответственность за:

• Ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей.
• Несоблюдение требований законодательства и внутренних нормативных документов организации.
• Разглашение конфиденциальной информации.
• Причинение материального ущерба организации своими действиями или бездействием.

Условия работы

Режим работы Юриста определяется правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в организации.

В случае отсутствия Юриста (отпуск, болезнь, командировка) его обязанности исполняет лицо, назначенное приказом генерального директора.

УТВЕРЖДАЮ

Генеральный директор

[ФИО]

Важно: Данный образец является общим и может быть адаптирован под конкретные нужды и специфику организации. Необходимо учитывать особенности деятельности компании и требования законодательства при разработке должностной инструкции.